von Jens Quandte | 1. Dez 2021 | Leadership
Führungswerkstatt, in Entwicklungsangebot für vielbeschäftigte Führungskräfte Photo by Jason Goodman on Unsplash Kennen Sie das? Sie fahren bei angenehmer Musik auf der Autobahn, der Stau liegt hinter Ihnen, das Wetter spielt auch mit und dann blinkt plötzlich ein...
von Tom Neumann | 15. Sep 2021 | Leadership
Cynefin Framework – Handlungsoptionen in komplexen Kontexten Oft lesen wir gerade, dass wir uns in einer VUKA-Welt befinden. Dabei steht das Akronym VUKA für Volatilität, Unsicherheit, Komplexität, Ambiguität. In diesem Blogbeitrag gehe ich auf die Komplexität...
von Olaf Walter | 1. Sep 2021 | Leadership
Personal Mastery – Führung als soziales Handeln Selbstreflexion Zum Thema Führung erscheinen regelmäßig neue „innovative“ Erkenntnisse, die neue Sichtweisen eröffnen und neue funktionierende Ansätze und Methoden ankündigen.1 Oftmals wird dies mit Versprechen...
von Mario Hüttges | 18. Aug 2021 | Leadership
Führungsstile vs. Führungsrollen Finden Sie es schwierig, für Ihre Tätigkeit den „richtigen“ Führungsstil herauszufinden? Zweifeln Sie manchmal daran, ob es den überhaupt gibt? Vielleicht hilft es Ihnen dann, eine Ebene tiefer zu gehen und sich anzuschauen, auf...
von Mario Hüttges | 7. Jul 2021 | Leadership
Delegation und Rückdelegation: Wenn Teams es ablehnen, zu entscheiden „Ich hab ja versucht, meinem Team mehr Entscheidungen zu übertragen, aber die wollen das gar nicht! Sie haben ewig diskutiert und sind dann an mich herangetreten, ich solle als Führungskraft wieder...
von Jens Quandte | 19. Mai 2021 | Leadership
Photo by Leon on Unsplash Delegation als Führungsaufgabe und Entwicklungschance Warum andere machen lassen, wenn ich es doch schneller selbst erledigen könnte? Fragen Sie sich manchmal auch, was es uns so erschwert, zu delegieren? Wir wissen eigentlich genau, dass wir...
